РАЗДЕЛЫ

 

Новости

Приглашаем на тренинг "Мастерская руководителя. Правила личной эффективности" 12-13 мая

12 мая 2018 г.
ТЕМА 1: " ВЫБОР ЭФФЕКТИВНОГО СТИЛЯ УПРАВЛЕНИЯ" ТЕМА 2: "ЦЕЛЕПОЛАГАНИЕ И ПРАВИЛА РАССТАНОВКИ ПРИОРИТЕТОВ" ТЕМА 3: "ОРГАНИЗАЦИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОДЧИНЕННЫХ: УПРАВЛЕНИЕ ИСПОЛНИТЕЛЬНОСТЬЮ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ"...
ПОДРОБНЕЕ

Приглашаем на тренинг "Мастерская руководителя. Арсенал методов эффективной мотивации и контроля работников"10-11 мая

10 мая 2018 г.
Тренинг проводит партнер Байкальского Центра Образования- генеральный директор ООО "С-ПАРТА", сертифицированный бизнес-тренер (международная категория – "Т"), аккредитованный тренер-преподаватель международной...
ПОДРОБНЕЕ

Мастерская преподавателя 1 ступень

Стоимость обучения в мини-группе: 8 000 руб.
Часов: 18
Форма обучения: очная

Цель:
предоставить участникам базовые инструменты проведения семинаров
и тренингов, систематизировать навыки обучения и управления группой
Участники:
Сотрудники компании, проводящие обучение
Программа

1. ЭТАПЫ ЗАНЯТИЯ. СТРУКТУРА ОБЩЕНИЯ С УЧАСТНИКАМИ.
1.1 С чего начать?
Секреты активизации участников до начала встречи. Создание рабочей,
позитивной атмосферы. Формы приветствия.
2.1 Построение занятия. Основные и вспомогательные модули. Раппорт
тренера и Логические мостики. Можно ли обойтись без теории и как
уменьшить её объем.
3.1 Активизирующие упражнения и фишки. Зачем, когда и как их проводить.
Фасилитация и модерация как методы активизации и сплочения группы.
Алгоритм проведения, структура, примеры из практики.
2. ОРАТОРСКОЕ ИСКУССТВО.
2.1 Риторические приемы.
Вербалика, невербалика и паравербалика. Практика применения. Свой
стиль и подстройка под группу. Типичные ошибки и способы устранения.
2.2 Структура и композиция выступления.
Логика выступления. Три классические части. 8 последовательных форм
речи. Красивый финал.
Как не запутать участников и рассказать сложное просто. Сквозная и локальная структура повествования.
2.3 Утилизация как способ вернуть внимание участников. Алгоритм.
Способы применения.
3. ПРЕЗЕНТАЦИЯ
3.1 Ключевые принципы создания презентации. Объем материала и
композиция слайда. Текст или картинки. Шрифты, цвета, анимация и
общий дизайн.
3.2 Работа с презентацией на занятии. Основные правила и практика их
применения.
Типичные ошибки и способы их устранения.
4. РАБОТА СО СЛОЖНЫМИ И АГРЕССИВНЫМИ УЧАСТНИКАМИ.
4.1 Управление групповой динамикой. Этапы развития группы. Ожидания
участников. Основные роли участников, примеры поведения. Кто такие
"провокаторы". Их цели и методы работы. Действия тренера и как избежать последствий.
4.2 Причины агрессии. Варианты действий тренера и стратегия выхода
из конфликта. Как нейтрализовать эмоцию. Снятие агрессии и конструктивный диалог. Установление авторитета тренера.
4.3 Как не "выйти из себя" в процессе общения с агрессивным клиентом.
Способы самовосстановления в процессе работы и в свободное время.
Рекомендации по выходу из стрессового состояния.
 

Преподаватели:

Горбунов Григорий Анатольевич

Преподаватель бизнес тренингов

ПОДРОБНЕЕ

Отзывы и видеозарисовки о курсе:


Форма обучения: очная.

Место проведения очных занятий:

  • г. Иркутск в учебных аудиториях Байкальского Центра Образования по адресам: ул. Рабочая 2А/4 оф. 515 БЦ Премьер ост. Сквер Кирова и ул. Гоголя 80 ЖК Изумруд оф. 161-162 ост.Шмидта,
  • с выездом преподавателей БЦО на предприятия Заказчика по всей России.

Занятия проводятся индивидуально или в мини группах до 10 человек 

Время проведения занятий: с 9 до 21 часа . Одно занятие = 2 академических часа (80 минут) 

Материально техническое оснащение: собственные учебные классы, оснащенные всем необходимым оборудованием и техникой.

Педагогический состав: 25 профессиональных преподавателей с большим опытом практической и преподавательской деятельности. Привлекаем также бизнес – тренеров с других городов РФ.

Правоустановливающие документы: лицензия на образовательную деятельность, аккредитация, сертификат качества ISO ГОСТ

По окончании обучения выдаются: удостоверение (диплом) установленного образца, учебно- методическое пособие, корпоративный журнал «Вестник БЦО»

В ЧОУ ДПО БЦО работает программа лояльности для постоянных партнеров, позволяющая в специальной программе начислять вам бонусы и скидки на последующее обучение.

Все содержание курсов обучения, семинаров, тренингов, представленных на сайте levober.ru, является уникальным и принадлежит ЧОУ ДПО БЦО.

18 лет на рынке образовательных и кадровых услуг! Качество проверенное временем!

 

В вашем браузере отключена поддержка Jasvscript. Работа в таком режиме затруднительна.
Пожалуйста, включите в браузере режим "Javascript - разрешено"!
Если Вы не знаете как это сделать, обратитесь к системному администратору.
Вы используете устаревшую версию браузера.
Отображение страниц сайта с этим браузером проблематична.
Пожалуйста, обновите версию браузера!
Если Вы не знаете как это сделать, обратитесь к системному администратору.